A Prefeitura de Vitória divulgou o Edital nº 014/2025 do processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais da área da saúde. A publicação foi feita no Diário Oficial do Município e tem como objetivo atender, de forma imediata, demandas da Secretaria Municipal de Saúde (Semus).
De acordo com o edital, as oportunidades são para arteterapeutas, fonoaudiólogos, musicoterapeutas e terapeutas ocupacionais. A iniciativa busca reforçar o atendimento nas unidades de saúde e garantir maior agilidade na oferta de serviços especializados à população.
Inscrições e prazos
O período de inscrições vai de 13 a 22 de agosto, exclusivamente pela internet, por meio da Página de Seleção da PMV. O sistema ficará aberto a partir das 10h do dia 13 e se encerrará às 23h59 do dia 22, seguindo o horário oficial de Brasília.
Vagas e remuneração
Cada função possui uma vaga imediata e formação de cadastro de reserva. O salário base para todas as áreas é de R$ 3.082,14, acrescido de gratificações, com carga horária de 30 horas semanais.
Requisitos para cada função
| Cargo | Requisitos |
|---|---|
| Arteterapeuta | Graduação em Artes Plásticas, especialização em Arteterapia e experiência mínima de 12 meses |
| Fonoaudiólogo | Graduação em Fonoaudiologia, registro no Conselho de Classe e experiência mínima de 12 meses |
| Musicoterapeuta | Graduação em Musicoterapia e experiência mínima de 12 meses |
| Terapeuta Ocupacional | Graduação em Terapia Ocupacional, registro no Conselho de Classe e experiência mínima de 12 meses |
Etapas da seleção
O processo seletivo será dividido em duas fases:
Inscrição online – preenchimento da ficha com informações sobre experiência e qualificação profissional.
Comprovação documental – apresentação de documentos comprobatórios dos requisitos e pontuação informada, mediante convocação.
A pontuação máxima é de 100 pontos, sendo até 60 pontos para experiência profissional e até 40 pontos para qualificação (como cursos, especializações e títulos acadêmicos).
Política de cotas
O edital reserva 5% das vagas para pessoas com deficiência (PCDs) e 30% para candidatos autodeclarados negros ou indígenas. No caso dos PCDs, haverá avaliação médica, e, para negros ou indígenas, será feita análise da autodeclaração.
Validade e contratação
A contratação será regida pela Lei Municipal nº 7.534/2008, com validade de 12 meses e possibilidade de prorrogação. A aprovação no processo não garante contratação imediata, que ocorrerá conforme a necessidade do município.
